团队文化如何帮皮克斯、海豹突击队和圣安东尼奥马刺队走向巅峰? 适听人群 想成为优质团队leader的人和对团队现状...
中原焦点团队 和文化心理-好妈妈成长团 王建花原创分享第666第748篇 咨询挑战本周6次,总822(35)次 【...
中原焦点团队 和文化心理-好妈妈成长团 王建花原创分享第665第747篇 咨询挑战本周6次,总822(35)次 【...
认知人的发展轨迹、能力成长、思维提升、认知升级,是有先后顺序的,不能还没有学会走就开始想跑的事情。到一个阶段自然会...
名人推荐 拉斯洛•博克(谷歌前首席人才官,《重新定义团队》的作者):《文化密码》是打造团队的指导手册。它能让团队不...
要警惕 文化滞后 效应 是文化的思考方式,而不是文化的content。 “组织成长的关键是认知同频,认知同频的关键...
冲突的管理(如何建立正确的冲突文化和如何激发团队的建设性冲突) Why: 团队需要建立一种正确的冲突认知,激活团队...
情景设计: 设计认知:弄懂逻辑、成交的感觉 看动作、摸规律、找配合、提问式补充不纠正 推崇团队文化、公司文化、项目...
本文标题:【认知成长35】马刺队的团队文化密码
本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/cvosdftx.html
网友评论