【鱼苗 1组 111 A04】工作中，遇到了那些指指点点的同事，

【鱼苗 1组 111 A04】工作中，遇到了那些指指点点的同事，该如何应对。

我们办公室有三个人，两个做UI设计，其中B一个对外宣传技术经理，另一个A也是工作年限少两年，平时工作内容差不多，偶尔A做完会让B给点自建议，有时会有细微的调整。而我是做前端的，工作上需要交接也不多。

平时都是各做各的工作，没有上下级之分，相处融洽。平时我和A都午休，Ａ在我们办公室休息，我在大厅的沙发上睡。而B每天回去附近的健身房锻炼，下午一点二十几回来，也刚好把我们弄醒。我公司午休时间11:30-13:30。

由于这些天睡不好，今天中午睡过头了，睡过头了，直到14:00同事Ａ来叫醒我，然后我有点不好意思的匆忙回到座位上。刚坐下，B说，你也太不像话了，你应该定闹钟的。我也觉得自己理亏，也没说什么。

晚上办公室就我跟Ａ加班，闲聊聊到了中午的事，A说她今天也起晚了，B来的时候大概13:35才起，B看见A起晚了，也说了你应该定闹钟的。A说：你平时来13:20回来自然会醒，没必要定闹钟。

是的，平时她13:20回来，偶尔会迟些，然后一边吃饭、一边刷b站刷微博刷淘宝。直到14:00还没有开始上班，中途煮咖啡、吃晚饭、下楼买吃的都在上班期间，每天可能有70%时间在打酱油。

后来A还跟我说来：她一次跟B聊天，大概内容是，B说自己整天打酱油，工作做不完，所以有时会加班到很晚才回来，被逼的啊！A说：我还以为你喜欢晚上工作的状态，原来不是啊。我喜欢把工作尽量在工作时间内完成，我跟你不一样，你爸妈帮你把做饭、洗衣、洗碗、打扫卫生…所以家务都做完。这些事我都要自己做，所以我得早点完成工作，回家做自己得事…。

最后A说：我做事有自己的一套原则，你做你的，我不会受你的影响，只要问心无愧就好。

感悟:

1、言行先身行。

2、不管什么，开始抱怨前先找自己的原因，并且抱怨是最没有用的东西。

3、注意自己的行为，你所有的行为都被别人看在眼里。

4、偶尔犯错再说难免，在你看来善意的提醒，别人未必欣然接受。

5、每个人的人生有时都需要别人来指点，但不是来指指点点。

6、生活找准自己位置，做自己该做得事。

7、犯错了就直面自己的错误，逃避没有什么作用。

8、所有的不满会通过语言和行为，即使你没有正面表现出来。

9、有时隐讳的表达，会让别人想更多。

10、能扰乱你心绪的，其实是你自己，没事别瞎想。

11、人就应该做到毋意、毋自、毋固、毋我。

12、沟通是建立关系的进一步，好的沟通带来好的关系。

13、做好自己的事，只求问心无愧。