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女性太认真工作,那你就输了

女性太认真工作,那你就输了

作者: 佘小秋 | 来源:发表于2017-07-02 15:13 被阅读2048次
女性太认真工作,那你就输了
时代发展到今天,女性在职场上仍然遭受一定程度的歧视。这种歧视来源于这个男权社会和女性的生理结构。

从跨入职场那一刻,就告诫自己一定要努力工作,甚至力争超过男性,至少也不能输给男性。

记得刚进入这所中学上班,第一次涉及工作安排的时候,我们新教师有三人,两个女生,一个男生。当时所有的中层领导齐聚一堂讨论下一届高一的班主任,总共两个名额留给我们新教师。我们三人走进会议室,各个领导已经拍案定下那个男生是班主任,原因是他们认为男生当班主任肯定比女生厉害。我们两个女生只有一个人可以当班主任。这是第一次觉得职场对女性是带有一定偏见和歧视的。

他们凭什么说男生当班主任就一定比女生当班主任好?难道就是因为他是男的?他能自带管理达人模式?真是极其可笑的论断!

并且,当时走进会议室,学校的中层基本都是男性,只有一名女性。这也是让我印象深刻的一幕。

这个世界,难道女性真的干工作不如男性?这个答案就不一定了。至少拿当班主任这件事来说,我的班主任管理不说比我的男同事好多少,但至少不会差。最终的考核,我当班主任的成绩并不比我的男同事差。

最近再次感觉女性在职场上遭到歧视就是刚刚发生的事情。我支教一年,马上需要回本校。学校有意安排我上高三,但提出了一个可笑的前提条件,高三这一年保证不生孩子,即使怀孕,也不能请保胎假。当时听到这样的话,就只觉好笑。还给我指出同年级另一位女老师请保胎假的例子来,一定不能发生像她那样的情况。

我果断拒绝了这种无理的要求。因为我无法保证我不怀孕,更不能保证怀孕了没有孕前反应。这种自然而然发生的事情,谁能保证?况且这本就是非常无理的要求!

此时,心里有一万匹草泥马奔腾而过!

和学校另一个同事聊起,她当时怀孕请了保胎假,结果就是在大会上被批评两次。国家不是规定可以请保胎假?为何在用人单位这执行的时候就变成这样?难道女性承担怀孕职责的同时,还要承担被解雇或者被边缘化的风险?

我一直以为自己不会受到这种不公正待遇,因为干工作的时候花了百分之二百的力气,以为只要努力就能获得信任和肯定。而结果是当你产生和其他女性一样问题的时候,你的身份依然是一名女性,而后才会是职场人。唯一庆幸的是,这种体制内工作不会被解雇,只会把你放在不那么重要的位置上。而在一些企业上班的孕龄女性就没那么好命了。她们也许面临的抉择比我更难,要么辞职,要么生孩子。她们职场进步的黄金期也许因此中断。

而女性面临的还不仅仅是生孩子。生完孩子还要带孩子。小孩子上幼儿园以前,和母亲待在一起的时间肯定会比父亲长。女性在养孩子所花的经历也比男性多。这是天性使然,可女性们在做这些的同时还要上班。现在大多数普通家庭都是两个人上班,普通工薪族家庭很少有辞职在家当全职妈妈的。

如果可以换男性每月流80毫升左右的鲜血,经历十月怀胎,母乳喂养等等,我愿意挣钱买房买车!

有个同事说,男主外,女主内,这种家庭结构更和谐。为什么不能平等?我们就一定要选择这样?在当今这个社会还有几个女性养活不了自己的?可为什么大家依然还是支持这种家庭模式?

还是因为这个社会重视男权,忽略女权!女性们自己也忽略了这个问题!

比如,出车祸,很多人第一反应是肯定又是某位马路杀手女司机!女司机三个字相当扎眼!MB,男司机就不会引起车祸?开车技术差的就只有女性?可实际统计并不是这样,女司机比男性司机更懂得礼让和遵守交通规则,引发的交通事故更少。难道大家都不懂一个道理吗?往往淹死的就是会游泳的人。这些男司机自诩会游泳,可以畅游大江大河,其实就在小阴沟里翻了船的不在少数,为什么就不能承认女性的实际能力?

再拿关于开车这个话题来说,在学驾校考证的时候,许多人也是认为男性天生就比女生擅长开车这项机械运动。可事实往往是男性在考场上由于缺乏过硬的技术和毛躁的心理状态,考试被刷掉的几率高于女性。当然我没统计过数据,但至少遇到过这种状况。我学车的时候,同组人员,一次考过的几乎都是女性,少数男性通过考试。考科目三的时候我甚至遇到一个中年男性,他已经参考五次,都没考过,他怀疑是考官故意为难他。于是开始怀疑驾考的真实性。但和他的交谈中,明显感觉他是技术不过硬,心理素质较差才导致的重考。反观考试遇到另一个五十几岁的老大妈,头发半百,人家一次性通过考试。所以,学车这问题,和性别无关,而是和自己本人有着莫大的关系。辐射到其他一些问题上,答案也应该是这样的。

再回到女权问题上,不知道现在有多少女性意识到自己的权益仍然是没有得到保障的,这个问题很难解答。一部分女性在为自己的地位做着努力,首先争取经济独立,只有经济独立才能取得相应的家庭位置,在家中拥有话语权。有些女性选择独身,证明一个人也可以活得漂亮。有些女性选择独自抚养小孩,被男性抛弃依然选择坚强地站起来。

争取权利的道路是艰难的,但终究是要走下去的。写下这篇文章,只愿能呼唤大千女性,面对自己权益受损的时候能拿起武器保护自己。虽然我们没有神奇女侠那样的超能力,但是我们也要有一颗不服输的心,为了自己的未来而斗争。

我们在职场不仅要努力工作,更要得到相应的回报和尊重。上天给了我们子宫,我们无法选择不孕育后代。但我们不是生孩子的工具,更不是家里的免费保姆。我们既能赚钱养家,也能貌美如花。我们无需取悦男性,而应取悦自己,这是作为人最基本的天性使然。我们虽不能完全改变男权社会的现状,但愿能有一丝改变,为自己平等的权利。

因为这个世界靠得住的只有自己!

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网友评论

  • 花样棉花:加油真棒👍
    佘小秋:@孤独总是那么可怕 好的!
    花样棉花: @佘小秋 不客气!😘撸起袖子加油干!
    佘小秋:@孤独总是那么可怕 谢谢,继续努力!
  • 燚月仁心:我们想要获得和实际上能不能获得是两回事。国家的态度决定社会的态度,看看我们的最高领导人群站出来里有几个女的?明白了吗。但是我还是很高兴看到越来越多这样类似的文章出现。
    佘小秋:@燚月仁心 哈哈:blush:
    燚月仁心:@佘小秋 恩,我已经醒了,看来你也是。:blush:
    佘小秋:@燚月仁心 是的,虽然大环境是这样,但至少首先意识要觉醒!
  • 剑心折手:不要太过计较,不然你会不快乐的。(等你三十多了,你就明白了大男人主义、小女子情节,都很可笑,但是,你无法摆脱这些,这就是生活!)
    “我无法不计较,活生生的例子,清晰可见的眼神,句句带刺的声音,我无法不在乎!”
    "唉,你还是女人呀"!

    男权社会几万年了,男女平等,自由意识这才几年,你应该感觉到庆幸才对!
    男女平等,相互尊重,只是一个时间问题。

    然而,上一次罗胖的节目,让我感觉到"文明很脆弱”。
    也有可能,几百年后,高度文明,男女相互尊重,社会、政治、经济、文化地位一切对等,男人与女人各自己尽情发挥着自己的天然优势,配合默契!然而,这一切可能在一夜之间摧毁。一场战争,回到解放前,或者说回到原始社会。男性在为种族生存付出了更大努力后,重新出现男权,再过多年,又平等,或再出现女权,又平等,翻翻复复,亦未可知。

    唉,所有的一切,你看到的一切,我们只是时间的奴隶而已。过分计较当下,其实很可笑,除非你说,"计较于当下,我感觉很快乐,不写文章才会更痛苦!"。
    佘小秋:@剑心折手 说得在理,相互学习!
    剑心折手:@佘小秋 我也是胡扯型的,相互学习!
    佘小秋:@剑心折手 学习你的高境界!
  • 2a9b2ac72add:两种选择难道不是要么辞职,要么不生孩子么
    佘小秋:@里耶秦简 企业的女性可能一般是这样选择。我们这种事业编稍微好点。
  • 5465b82a06e8:就说当班主任,女性当初中班主任什么的还好,高中的有的女老师就是罩不住,天性就不如男的狠,我高三全年级都是男班主任,震的住调皮的
    佘小秋:@海天之涯 你的女班主任也是强人一枚哦!:smile:
    佘小秋:@七弦难弹 所以你错了,和我的男领导持有相同观点。我之前就是当的高中班主任,还带的理科班!班里很多男生都高过我,一米八的小伙不在少数,可我管理的班级年年被评为优秀班级,我被评为优秀班主任。管理,不是看谁凶,而是方法!教育,是需要用心思的!解决问题也不是以暴制暴,而是需要动脑子,想办法发的!我的工作经历证明女性是完全有能力胜任高中班主任,而且干得很好!
    朗月清风入我怀: @七弦难弹 错,我们班主任是女的,五十多,气势一流!我们班全年级最恼火,有很多富二代和官二代,还有痞子,最后全部被她镇住!
    解决事情第一靠脑子,连项羽都说匹夫之勇不可取,要学万人敌,我蜀诸葛亮就是个例子,还有张良,白面书生一个,然而人家运筹帷幄之中,决胜千里之外!
  • 伍小毛:我是女的,我女儿上小学二年级。就班主任来说,二年级六个班全部都是女班主任,其他年级也几乎是女班主任,班主任们当然都很优秀,但是出现一些男班主任却是非常让人期待的。老师这个职业是女性更多,男性由于薪资等原因更少选择教师这个职业,而优秀的男老师在培养孩子们的勇气、思维、行动力上有着独特的优势,我想:校领导可能出于人才培养会更倾向于男班主任。不可否认,男老师在体能上更有优势,也的确没有生育的烦恼。我觉得作者老师可以更平和一些,您说呢?
    佘小秋:@伍小毛 你的见解我很赞同!其实我也并没有那么否认男性的能力,只是希望能更多看到女性的能力不差。而且,女性承担生育责任,这是上帝的安排,无法改变。只想自己的工作能力被认可,也得到相应的尊重。我们这个群体确实缺乏男性,有个原因就是很多男性并不看好这个职业,觉得太过稳定,所以男性选择读师范并当老师的人就比较少。PS:我选择平和的解决方式,不上高三,免得学校为难,领导为难,自己也不用多虑。
  • 陈小样小姐:标题是太认真工作,你就输了!
    但整个文章看下来,意思不是说女性在职场,要更认真的工作吗?
    不知道我的理解对不对
    佘小秋:@陈小样小姐 是的,其实就是想抒发哈不满,不满后对工作还是妥协了!谁叫我爱工作呢!哈哈!
    陈小样小姐:@佘小秋 明白,赞你对工作的态度和认真,我也是,不管公司或行业对女性有多少歧视,我都会一如既往的热爱工作,认真工作
    佘小秋:@陈小样小姐 反讽!
  • 没有思想的芦苇:学校只是担心怀孕请各种各样的假会影响那批为高考而日夜奋战的学子,我觉得可以理解
    佘小秋:@陈柒柒 因为我是准备备孕三个月,差不多就是年底或者明年年初怀孕的,是不影响正常上课时间。这样说了后,学校又提出,即使怀孕,也不能请保胎假,可如果怀上,我肯定不能百分百保证我不会请保胎假啊。因为学校之前有女同事请了保胎假的,其实我们谁愿意请假呢?如果孩子健康,那谁都高兴啊。学校站在学生立场提出这个问题,是可以理解的,但谁也保证不了一些问题啊,比如明天某人就生了重病。
    陈柒柒:不是很懂这个逻辑,校方应该只是提个醒,为了高三的学生考虑,既然你也说自己不会因为怀孕请假,那么就跟校方表明自己态度就行,为什么一边说自己不会请假一边又认为校方这个要求无理呢?
    佘小秋:@没有思想的芦苇 可就算怀孕了,也不一定会请假。而且如果真的上,我肯定也会推迟怀孕。只是觉得这种理由还是比较可笑的,毕竟我们也不想请假,也是本着努力工作的原则。所以,最终我还是选择不上高三,也是站在站在为领导考虑的角度。有同事就说我傻,其实上了,中途怀孕,也奈何不了我。但始终觉得那样不好。
  • 6166069cfb2f:子宫是你自己的,为啥无法选择不孕育后代。
    佘小秋:@油焖大大虾 因为母性啊,肯定还是想要自己的孩子啊。
  • 小叶zi:好扯的文章。。。如果你保证不了不怀孕用人单位也保证不了不辞退你,这才是公平谢谢
    小叶zi: @佘小秋 再说了。。你要是带高三的时候怀孕,我是领导我也把你辞了,误人子弟的老师不要
    小叶zi: @佘小秋 女性生育请假的时候不拿工资也行啊
    佘小秋:@小叶zi 难道女性选择生育就要被解雇?这还叫公平?好扯的观点!
  • 笑眯眯宝:我是女的,说说我们女领导,快五十岁了,可能到了年龄了反正容易情绪化,而我们后来换的男领导确实遇事更冷静,很少情绪化。我不认为女的比男的能力差,有些时候情绪又是致命的杀伤力。
    佘小秋:@陈小样小姐 这种领导确实让人无感
    陈小样小姐:眯宝说的我比较赞同,我工作后遇到5位领导,无一例外都是女的,确实有些太情绪化了,而这种情绪化不仅会影响到她的判断,也会影响到我们的情绪和氛围。
    佘小秋:@笑眯眯宝 女性肯定也存在自身的弱点,因为并不是每个女性都能用男性的标准要求自己。其实她们本可以做到,甚至做得更好。但并没有那么做,才导致了差距。所以,我们需要清醒理智地对待自己和工作,和异性的差距。有些女性确实缺乏较为情绪化,这需要自己做出改变和克服。
  • 水筠心宁:同意同意,即使是女领导也不会体谅你为人母的辛苦:sweat:
    佘小秋:@水筠心宁 就是,太不仁道!
  • fc5acfca693b:没事,我成功做到了比男人能干:joy:,因为他们都觉得我不是女人吧……
    佘小秋:@墨梓嫣 :pray::pray:
    fc5acfca693b:来握手🤝
    佘小秋:@墨梓嫣 哈哈,很棒!我一直被称为女汉子!!!

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