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1便签《高效能人士的七个习惯》

1便签《高效能人士的七个习惯》

作者: 果莉 | 来源:发表于2018-07-31 15:01 被阅读5次

【R:原文片段】

从一个人对周遭事务关注范围的大小,以及发挥影响力的意志强弱,也能判断态度是否积极。每个人都有一些关注的问题,包括健康、子女、事业、经济状况或者世界局势,这些可归入“关注圈”。其中,有些是个人可以掌握的,有些则无能为力。把个人可以控制的事圈起来,就形成“影响圈”。

着重于“影响圈”的人,脚踏实地,不好高骛远;把心力投注于自己能有所作为的事情,所获成就将使影响圈逐步扩大。反之,消极被动的人全神贯注在“关注圈”,时刻不忘环境的种种限制、他人的种种缺失,徒为无法改变的状况担忧。结果是怨天尤人、畏畏缩缩,受迫害的感觉日益强烈。由于着力方向错误及由此而生的副作用,影响圈便会缩小。

前面曾提到我的一个儿子在学校适应一浪,我与桑德拉都很担心他不如人,受人轻视,这些都属关注圈之内。起先我们把全部心力投注其上,完全处于被动,反而增添忧虑无助以及孩子的依赖心。

后来我们转移目标到影响圈,产生了积极效果,不但改变了我们,最后也影响到孩子。因此我们不必担忧外在条件,只要反求诸已,就足以化阻力为助力。

【I:拆书引导】

  我们生活在快节奏的魔都上海,每天都会为各种各样的事情而烦恼。文中提出积极的人往往只注重影响圈的事情,反之,消极的人注重关注圈的事情。那么什么是关注圈,什么是影响圈呢?关注圈是你无法控制的比如健康,子女,财富。影响圈则是自己可以控制的一些事情,比如说个人成长,通过自己的努力是可以做到的。我们怎样才扩大自己的影响圈,缩小自己的关注圈呢?所以从原文中可以提练出的步骤是:1)专心做自己力所能及的事:比如我想拿到本月的奖金,但能不能拿到奖金不是我能说了算的,是需要领导的考评。我只要专心做好现在手里力所能及的事情,这是我可以控制的。最后并且还有可能超额完成,这样你还会担心本月的奖金吗?

  2)释放积极的正能量:如何才算释放积极的正能量呢?

积极想法和行动。比如说我相信自己能够很好的完成自己承担的工作。这时,你会觉得在工作中很有信心,并在行动上想方设法的做好工作。甚至还没有等老板下达任务之前,你就已经预测到了,提前完成了任务。

【A:链接以往经验】【A2:规划行动】

想想自己孩子的教育问题,一直都是很头疼的事情。习惯的养成,考试成绩的优异.........该怎么办呢?自己在以前会找同事抱怨一下,释放一下情绪。或者是大骂一下孩子“你这次成绩为什么考得这么差?不知道要好好学习吗?”如果现在在重新给我一次机会我会这样做:1,专心做自己力所能及的事。言传身教,父母的一言一行都是孩子模仿的典范。每六,周日在家没事的时侯可以进行大量的阅读,这样既成长了自己,孩子看到你读书,他也会来翻翻课外阅读。2,有积极的想法。相信自己可以通过可控制的一些事情,让孩子一点点改变。

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