一、师傅为什么花费时间和精力带着我成长

加入俱乐部后，仿佛开启了一个全新的世界，我有强烈成长的愿望和动机；同时，我接触个人管理领域就是从俱乐部开始的，所以不存在理念的冲突，能更好的学习与传承师门理念；
我的学习能力和行动力都不算差，永澄老师的投入会换来我快速的成长，同时对俱乐部产生价值；
教学相长，我的成长过程也可以成为永澄老师在个人管理领域的案例，协助永澄老师完善个人管理体系。

二、作为永澄老师的学徒应具备的素质

从我自身角度，我认为要想成为永澄老师的徒弟，需要具备以下几个方面的素质：

知恩图报：作为徒弟要怀有感恩的心，我认为这是作为徒弟的基本素养；
尊师重教：对师傅要尊重，一日为师，终生为师；将师傅的话听到心里；
真诚：就像小生老师说的，要展现出自己的诚意。用真诚的心对待师傅、对待同一师门的兄弟姐妹；
从一而终，做事坚持，不能半途而废，不能遇到困难就退缩，要迎难而上；
虚心学习，向他人传递师门理念，用自己的行动带动他人成长；
积极主动，有自我成长，个人管理的意识，同时有强大的行动力和执行力。主动提出自己的问题，同时在实践中应用所学，持续投入时间和精力；
知识的迁移能力：将个人管理与自己的领域有效融合，在自己领域中的快速成长；
独立思考能力：“体验-感受-思考-实践”循环是有效提升能力的不二法宝，无论在辅助型学习还是非辅助型学习中，思考都同样重要，没有经过思考和实践的学习是无效的。
及时反馈：学习过后要及时同师傅反馈实践成果；遇到问题及时与师傅进行沟通，得到解答后进行实践，同时积极反馈行动成果；
乐于分享，勇于试错，不要害怕犯错，重要的是掉坑里要能爬上来。

三、我能做些什么

永澄老师说，做这件事情他不想收费，那么作为徒弟，我能做的主要有以下几个方面：

积极努力的尽快成长起来，以自己作为案例带动更多的小伙伴成长；
在自己的领域快速成长，产生价值，在自己的专业领域为师傅提供帮助；
传承师门理念；
随着自己的成长，在俱乐部帮助师傅承担更多的工作；
常存感恩之心。

四、更多我想说的

我是一个“没有故事的女同学”，同时输出能力还比较弱，很多时候不知该说些什么、写些什么。看到学徒工坊中有那么多优秀的小伙伴，还有像小生老师、采懿美少女那样的大神，我感到自己好有压力，采懿的一个反问“有压力不好嘛”提醒了我，压力就是动力，看到小伙伴们都在积极努力着，我又有什么理由再继续懒惰呢。感谢永澄老师能让我成为这个大家庭的一份子，行动起来，做好永澄师傅的徒弟，和大家一起在幸福进化的路上奔跑~~