1、先有士气，再有成果。只有敢于胜利，才能善于胜利。先相信，后看见。
2、搭建完善的组织架构，提高组织运营效率。
3、灵活的绩效管理，充分调动全员主观能动性，优秀的干部是考核不走的。
4、给予支持，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。
5、保证团队的持续发展，持续拥有新鲜血液注入，随时替换末位。
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4、给予支持，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。
5、保证团队的持续发展，持续拥有新鲜血液注入，随时替换末位。
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本文标题：2020-06-24今日会议学习
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/mesjfktx.html
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