第一次小组会议当中出现的问题有以下几项
1小组会议气氛不热烈，参与度不高。其中有四个小伙伴没有参加。
第二，小伙伴们太羞涩，都不愿意用语音来进行交流。和自我介绍。不过后边还好，有几个人可以突破自己。
第三不积极。本来接龙时候在，轮到他的时候却找不到人。
第四死党制没有建立好。到底有没有建立也没有反馈。后期想通过死党制互相提醒达到共同参与的目的。没有得到小伙伴反馈，不知道他们是否乐意。是否愿意参加？在参加的过程中遇到什么问题？
解决的方案
8月8号在小组群内简单的进行昨天小组会议的复盘。引起每个小伙伴儿的重视。让大家也对自己昨天进行反思。提出改进方案。
有问题提出来大家一起讨论思考。
困难时大家不一定同时在线。解决这个问题我们可以发文字。看到后留言。
个人出现问题复盘。
作为小组组长的我，对于这个小组会没有一丁点儿的经验。压根儿不知道如何开始。所以出现了很多问题。
提我的讲话稿准备的不太充分。下次我要把自己想要讲的内容提前列出大纲，或者详细的列出来，自己想要做什么讲什么，把每个字都写出来最好。当主持的过程当中放不开。第三是自己的条理不清晰。
改进的方案有
一学习其他的组长看人家总是怎么做的，自己学习过来，然后进行捋一捋思路写下来。
第二做反思，每次都要及时的反思。
第三。请教教练，让教练点评一下，这是与人为师。
第四，我可以练习在我的复盘小组当中练起来，找一个大家都在的时间点儿，然后大家简单的聊几句加深大家的印象。
第五，学习别人的社群运营方式。
总结不管如何，呃，想锻炼自己也好，或者是想学习一些东西也好，总得需要付出，只有付出了才有收获，能力都是一点一点的积累起来的。能力这东西都必须去练。很感恩自己给自己找了这样一个环境。努力用心去做，当回头的时候才会看到自己做了有多好。做的时候低着头认真做就好。
网友评论