企业的罪与责
2017年12月2日 星期六 阴
办韩国签证，来到了最近在风口浪尖上的携程总部。凌空soho的几栋大楼建的现代而有未来感。递交签证材料的大厅干净有序，服务的员工热情友好，互联网企业周末加班的优良传统在这也延续着。
不禁要思考，把携程推上风口浪尖，甚至抵制在携程上购票，对携程来说到底意味着什么。企业，从最初的出发点上来说，往往都是本着可以理解的初衷。比如，帮助员工设立幼儿园，解决员工的后顾之忧。比如，产品部门未来增加中间业务收入，很多产品选项默认勾选。但决策产生的效果，往往有很多外延性的内容，而中国的互联网企业走得太快，对很多庞大的细枝末节容易贻误，慢慢的也会承担相应的后果。
但如果这些企业能意识到这个问题，对应的制度能跟上，我愿意给企业多一些机会和时间。毕竟，过往的沉没成本已经发生，千万员工及背后家庭孩子已经跟随企业的巨轮沉浮，很多产品的便利性已经形成。毕竟，过而能改，善莫大焉。
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本文标题：企业的罪与责
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