之前去某地招聘，收了一些简历，其中不乏印象比较好的。当时的感受是现在的学生比我那个时候的学生更时尚，更直白。
今天有个当时表现不错的学生再次咨询了我一些问题，无非是试用期是多少薪水，转正后多少薪水，宿舍条件怎么等，其中有一条问题我印象最深刻，工作地点是自己挑还是单位安排，我说，当然是单位安排，根据个人专业、适应能力、特长来安排。她“啊哦”了一声，当我告诉她转正后的薪水后就没有了下文。当时我的感觉是，没有礼貌。其次，你以为你是谁？
工作这么多年来，我的感受是，尽量不招应届毕业生，为什么？素质高的不多，也有可能我们是三线城市的关系。能不能胜任工作岗位是其次，会不会做人是第一位的。除了岗位培训，给新人收拾烂摊子，还得教他们怎么做人，这对用人单位来讲是很耗费人力的。薪水少了有意见，工作累了要抱怨，再碰到敷衍了事的简直就是恨铁不成钢。
我并不是对新人有成见，我只是对没有自知之明又态度不端正的新人有意见。每一个岗位都有学习和成长的价值，就看自己怎么看待自己的第一个岗位，同样是新人，同样的岗位，为什么有的人就能脱颖而出，得到重用，有的人就只能卷铺盖走人？这个问题，值得反思。
之前去某地招聘，收了一些简历，其中不乏印象比较好的。当时的感受是现在的学生比我那个时候的学生更时尚，更直白...
“十年寒窗，百炼成钢”，每个人才的成长，都不是与生俱来的。孩子们为了知识，为了未来，在辛苦耕耘着他们的明天。父母给...
十年后，家里肯定不会再给钱了。到时候自己过什么样的生活真是由自己赚的钱说了算了。呵呵，人啊，早晚要稳定下来。
做你自己，因为别人都有人做了。记住四句话“再难也要坚持，再好也要淡泊，再差也要自信，再多也要节省”。在等待的日子里...
再智能的导航，给的是方向，代替不了车； 再有能力的导师，给的是引领，代替不了你自己； 再有前途的平台，给的是机会，...
人品和前途是成正比例的:人品好，前途一定光明；品行低劣，肯定没有好前途。 人品的优劣，不是自己说的，而是众人给打分...
凡你对别人所做的，就是对自己做，这是宇宙最伟大的教诲。 不管你对别人做了什么，那个真正接收的人，并不是别人，而是你...
就今天早上，我看到了一盘散沙，当然也有狼的精神。一盘散沙注定碌碌无为，如果有狼的精神，那么你将毫无畏惧，不要抱怨自...
也许，我们的性格不是很完美，但是我们可以通过学习去改变自己，让自己越来越优秀。 自信的女人最美，自信的男生最帅。
人总是害怕改变，因为代表着要重新适应，重新的开始，太多的不定因素。也就是所谓的跳出舒适区。 回想说，你所害怕的是什...
本文标题：你的前途，是自己给的
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