网上有人说，一见钟情钟的不是情，而是脸，想想不无道理，假使一个满脸油腻男遇到一个痘斑粉刺女，要说一见钟情，那就真是细思极恐了……没有任何歧视意义，在这个看脸的时代，虽说颜值不是决定事物成败的必要条件，但说是重要的客观因素应该没人会反对吧？
在影视剧中，颜值高是所有感情发展的默认打开方式，当两个人四目相对，心生好感，脸颊微红，就能想象到接下来的就是这两人要开始两情相悦、没羞没臊的生活。在现实生活中，当你逛商场逛菜市场逛各种五花八门的场所，一张让人无法拒绝的讨价还价脸，也会被好多身旁的围观群众所艳羡。
而在工作中，高颜值可能显得更加重要，这似乎在很多人身上都有应验，比如小编自己。其实，在没工作以前，我一直不太相信工作有捷径，只有多吃苦多用心才行，归根结底，那时候就认为在职场实力依旧是最简单、有效而又公平的衡量杠杆，而像颜值、精神面貌等等都只是实力的嫁衣，助自己披荆斩棘。
工作以后，发现并非如此，有数据就表明，中国整形人群超过80%都是白领和商业女性，职场似乎变成了拼脸的新战场。在小编自己的亲身经历里，毕业前夕的双选会时，我和很多面试者竞争一个制造名企的销售管培生，当我现场投递简历时，我的职位初试就让我感受到了不同的待遇。很多人会说，也许是因为我的简历模板清晰资料明确，让面试官觉得不用多问；也许是因为其他面试者的条件不太符合他们的要求；但我相信，当我礼貌的递上自己简历的时候，微笑着介绍自己，我就成功了一半，谁会拒绝你个面容姣好而礼貌的初试者呢？
同样，在后来的销售工作中，我同样体会到颜值带来的便利。当客户要实地考察的时候，一身正装的我，外带颜值buff，礼貌真诚的为客户介绍产品设备的特性，客户可能没等我试问签约意向时，就率先询价了！久而久之，这种事例发生得多了，当我一直稳坐部门的销售冠军时，大家也就欣然接受了。可能颜值不仅限于对销售工作的便利，相信其他职业和岗位也如出一辙，比如银行柜台、机场空姐等等。
事实总是让人寒心，但很多时候又不得不接受。也许从小到大，父母和老师都没好意思说，颜值才是赤裸裸的红利，只是告诉我们不要花心思在打扮上，但长得好看的女生，幼儿园就能当领舞，你只能在角落里演一棵树；长大后，人家是校园形象大使，你最多是个纪律委员，难道看脸不是从小就有的吗？那在以利为上的工作中不是更正常吗？
可以这样说，无论何时何地做何事，一张好看的脸都能为你加分。但是，一张好看的脸也取决于皮肤的好坏，毕竟好皮肤才有高颜值！要保证自己的颜值始终在线，就必须要做好皮肤护理，肌肤的弹性、水分、油分等等都要了然于胸，各种脸部肌肤问题也都要时时监控检测，这样才能对症下药。作为专业的皮肤检测仪，菲斯凯尔智能皮肤分析仪适用于每个爱美女神，不但可以测试得出肌肤的水分值、油分值和弹性值等量化数据，而且配合“会美女神”APP还能为大家提供专业的护理建议和产品推荐，帮助女性了解自己的皮肤状态，并针对性地进行肌肤护理，堪称每个护肤达人的必备神器。
颜值高的人不一定都厉害，但使用菲斯凯尔智能皮肤分析和会美女神高端专业智能美容系统的人，颜值一定不低。
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