（一）
小鱼美丽优雅、聪慧知性。
但这样的小鱼最近却遇到了问题，用小鱼自己的话说，就像小鱼儿找不到水了的感觉，自己被卡在一个快要没水的鱼缸里，出不去，呆着又不舒服。
小鱼新换了一家单位，离家很远，入职前就对这件事情纠结，当入职第一天就听说单位还有一趟5：20的班车，如果自己每天能坐上这趟班车，离家远就能接受，但单位是5：30下班，想想自己是领导千辛万苦挖过来的，这点小小要求应该是能满足的。
所以小鱼就直接找领导提了自己的要求，说自己能不能坐单位5：20那趟班车，没想到被领导直接拒绝，说你人力资源部都提前10分钟下班，别的部门怎么看。
小鱼在原来的单位一直是积极分子，因为自己的积极上进，所以很少被拒绝，但这第一次提要求就遭到领导的拒绝，心里很不舒服。
（二）
小鱼和小艾絮叨自己的烦恼。
看着像干涸的小鱼，看在小鱼请自己吃大餐的份上，小艾决定动用自己的绝招帮帮小鱼。
小艾一手涮着羊肉，一手画了个电视的样子，问小鱼：“想象一下，你上午找领导被拒绝的那一幕，被我偷偷的给你把那个过程录了下来，现在我们回看电视机里的录像，在这个回放的录像里，你看到什么？听到什么？”
小鱼刚抱怨半天，口干舌燥，喝了口饮料，想了半天，一时有点没反应过来：“想象早晨被领导拒绝的画面再播放一遍，你这不是让我又难受一次吗！白请你吃大餐啊！”
先别说这些没用的，赶紧好好看看这个回播的画面，看到什么？听到什么？
小鱼回想着今天的画面，看到一个老练的职场经理人，心里在说我费劲心思终于让你入职了，期望能物有所值，没想到这个新人刚来就提要求。
看到自己是一个没底气却故作镇静的新人，想做入职后的第一次谈判，结果就被撅了回来。
听到后来领导一直和自己谈今后的规划等等，但自己已经分心了，情绪是担忧和无奈。
小艾一边继续吃着，一边听小鱼的诉说，不怀好意地补充道：”看起来像一场各怀心事的对话，这条新鱼儿一定还觉得对方老奸巨猾的骗了自己吧？“
小艾说穿了小鱼的心事，小鱼恨得咬牙又无话可说。
好啦！再问你个问题，假如今天我们在摄像机里看到的这幕，3年以后的你，咱俩又坐在一起回看这个录像，你怎么看？
小鱼陷入了沉思，眼睛望着前方，半天后说：”那时候的我肯定释然了，会意识到三年前的小鱼虽然在职场也很多年了，但还是太单纯。那个时候的我，对领导的这份拒绝也多了一些理解。“
而且我会意识到：”困难终将过去，因为时间的年轮一直在推移。”
小艾趁机又来一招:”现在想象你站在你们领导的视角看这件事，你怎么看？“
经过前面的两次视角转换，小鱼配合多了：”站在领导的视角，我感觉到她对我的又爱又恨，爱是因为我是她需要的人才，恨是因为这孩子怎么刚来事儿就这么多！“
（三）
爱吃羊肉的小艾两盘羊肉已经下肚，看着还没怎么吃东西的小鱼说：”这个过程，你发现和收获了什么？“
小鱼半天没说话。
火锅的热气飘荡在两个人的脸上，一个悠然自得，一个满脸困惑。
“我知道我真正在意的是什么了？“小鱼突然打破沉默。
“是什么？”小艾追问。
“我其实是因为领导的拒绝，我才这么难受，当领导拒绝了我的请求，相当于她不认可我，当她不认可我的时候，我就不是好的员工。”小鱼像绕口令一般一口气说完。
小艾像复读机一般复读了一遍小鱼的话。然后问道：“如果用一句话总结的话，会是什么？”
“只有成为最被领导重视的，才是认可！”
貌似”只有你是最好的，才是对的！“这句话从哪来呢？小艾吃饱喝足了，这个时候像个警察发现了小偷的踪迹般追问。
“这句话从哪来？”小鱼慢慢念叨着这句话，又陷入了沉思。
这句话从哪儿来？我知道了，这句原话是这样的“要么不做，要做就做最好的！”这是我初中的时候爸爸经常对我说的。
“但这和我今天被领导拒绝，和我离家远有什么关系呢？我现在要是单位离家没那么远，我就没这些问题了，我也不用请你吃这顿饭啦！”小鱼气呼呼地说道。
这要问你，我不知道，但我可以帮你理理，小艾不管生气的小鱼慢条斯理的答道。
当你被领导拒绝的时候，你认为领导不认可你，领导不认可你的时候，你就不是最好的，而你爸爸从小给你植入的信念是”要么不做，要做就做最好的！”
所以，你觉得这有什么关系？
两个人都不说话，呼呼的火锅热气在两个的脸上窜着，仿佛有什么东西松动了。
小鱼眼睛有点湿润了，我正因为爸爸这句话我才成为现在的自己，但我也正因为爸爸的这句话，我一直以来都想活成爸爸期望的样子，但发现其实做到最好太难了，我不断的求认同，不断地向外看，不断地在意别人怎么说。
所以，你应该感谢爸爸给你这个信念，感谢这个信念让你成为了今天的自己。但你同时也要意识到这是爸爸的信念，不是你的，你可以把这个信念还给你爸爸，而你给自己一个你自己的信念，从你内心而来的信念。小艾第一次变得很严肃说道。
“我要做一个内心强大坚强的女孩！“小鱼脱口而出，眼睛闪烁着光芒，让小艾意识到这是小鱼从内心发出的声音。
所以，离家远这个问题还在纠结你吗？
小鱼和小艾一起笑了！
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