（1）
有位朋友问我：该如何提高自己的做事效率？
我反问他：你为啥要提高你的做事效率？
他回答说：我做事太慢！很多事儿，耗时好长才能做出来；要做好，时间就得更长了。我想要快速把事儿做成、做好，该怎么办？
我接着问他：你有很多事儿「要」做么？
他稍稍想了想，对我说：想做的事儿挺多，好多事儿做的时候觉得效率太低，一段时间后就放弃了。现在嘛，事儿不算多，但也想能手起刀落，快速把事儿搞定，可以留给自己更多时间……
我有些疑惑，问他：留给自己更多时间去干嘛呢？
他立马回答道：可以做更多事儿，比如发展点爱好、休息放松……
我心里暗叹，对他说：好吧！我可以告诉你，有两类人看重效率，但是你肯定不属于这第一类。
（2）
有哪两类人看重效率呢？
第一类人是那种事情很多、特别忙碌的人。因为事情多、时间有限，他们尽可能地充分利用好自己的时间，分秒必争，让自己时刻高效率、高产出。
这一类人，对自己要做的事情很明确，愿付出全部力量努力地做到、做好每一件事情。他们已经让自己的时间，有了充分的价值体现；他们需要用高效率，进一步提高自己的时间价值。
还有一类人，他们事情不算很多，也不见得怎么忙碌，但他们一心只想把手头的事情快速做完，赶紧折腾下一件事情。而所谓的下一件事情，也许是一时心血来潮的冲动，跟自己的目标没有啥关系；也许仅仅想赶快把事情做完，自己能有更多时间休息、放松。
这一类人，看似在追求高效率，其实说白了，一个字——懒。咋追求效率还追求出个「懒」呢？他们所谓的效率只是自我欺骗的借口，他们内心深处是想快速从当前的事情中脱离出来，进入到自己感觉更舒服、时间过得更快的领域。而这些领域往往正是让那些人「懒」的领域，比如休闲、娱乐……
我跟那位朋友说：你看，你是不是根本就不属于这第一类人？
这位朋友根本不是追求什么效率，只是懒——没那么多事儿，又懒得在一件重要的事情上投入超多的精力；只想赶快把事儿搞定，就能「懒」的名正言顺了。
（3）
几年前，我很热衷于时间管理，想把所有的事情都管理得井井有条，让自己没有什么时间浪费，有更多时间做更多的事情。
几年来，我在时间管理方面做的还不错，规划、执行、反馈等都做的很好，每天时间用得很充分，做了很多的事情。这算是一种高效率的表现了吧？
有一天，我突然问自己：这几年，自己最大的收获是什么？细思极恐，我发现：我并没在某件事情上有很大收获，也没在哪个方面积累到别人难以企及的高度。
我迷惘了：时间管理得很好、做事效率挺高，为啥就没什么积累和成就呢？
不断反思之后，我慢慢发现：看起来我的时间管理和效率都不错，但我的目标不够清晰和坚定；做了很多事，每件事多浅尝则止、「高效率」地草草做完，追逐了数量，忽视了质量，更没有在一个点上积累……结果就是，几年的做事高效率，却没一点积累和收获！
对多数人而言，根本不需要什么时间管理，也不需要什么高效率。只要找准一件事情，在这件事情上，不要偷懒，沉浸其中，慢慢地做、缓缓地积累，最终一定能成事、一定有积累。短期内，未必能有什么了不起的成绩；长远来看，一定能积累出成就。为此，我们未必能年少成名，至少可以大气晚成。
不要用追求速度和数量的所谓「高效率」，去掩盖不想把事情做成、做好的懒惰；不要拿高效率当懒惰的托词，以没效率当作拖延不做事的借口。
（4）
有一句话说：以绝大多数人努力程度之低，还没有达到拼天赋的地步。
稍作改装，我可以说：以大多数人努力程度之低，还没有到讲高效率的地步。
一件自己最想要做的事情都没有做成，还要什么高效率做其他更多的事情呢？这件自己最想要做的事情做成了，就算是没效率又有何妨？
若能够踏实下来，沉浸在一件事情中，把这件事认认真真地做成、做好，对多数人而言，到这个程度就已经足够。等你做成一件又一件的事情，需要把很多事情都做成、做好时，才是你真正需要所谓「高效率」之时。
我最后跟那位朋友说：别想着什么高效率，你现在最需要的是踏踏实实地把你最想要做的事情做成、做好，哪怕是用最蠢、最笨、最没效率的方式！
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