2018年4月25日15届讲师训第三阶段
主题：文化系统
有了门槛还会全力以赴的去学习
没有付费没有门槛就会有负能量的人
进来一定要学习
有了门槛还会全力以赴的去学习
没有付费没有门槛就会有负能量的人
进来一定要学习
要看大湿兄如何成长的，然后自己做一遍！
并不是为听课而来，重要的是自己去走一遍这个流程！
文化就是自己的内心精神追求
1、要升级自己的纬度，永远站在更高的纬去做事情，站在帮助别人的纬度，最终成就的是自己。
2、领导人要成为一个快速的万能遥控器，随时可以链接队友或找到他们，梦享学院就是这样一个万能遥控器。
3、我们梦享学院的天使是U盘，插到梦享学院这个主机上，获得能量和方法后再去做自己的事情，这时我们成为遥控器，链接自己的团队，释放自己的能量，升级别人的纬度。
4、我们每个人都是自己的发动机，来到梦享学院是一个动车组。
二、打造自己的文化最好的管理叫做文化管理
打造愿景 领导人的梦想 团队的梦想
团队的愿景就是梦享学院带头人的愿景
愿景 梦想 目标 使命
六脉神剑:
1、坚定梦想
2、持续分享
3、感恩互助
4、包容开放
5、落地执行
6、捍卫约定
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本文标题：文化系统一总结
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