早起，读《这样读书就够了》，今天读到第二章，从读书到“拆书”，引用了海尔工厂的故事。
曾经的海尔是个小工厂，开不出工资，濒临倒闭。海尔的创始人张瑞清第一次读德鲁克的书，一句话对他的冲击很大，“管理得好的工厂，总是单调乏味，没有任何激动人心的事件发生”，这和当时的主流观背道而驰。
海尔的创始人，因为这样的一句话，对当时的工厂进行改革，制定了“日清”工作法，即：日事日毕，日清日高。而且将每项工作落实到人和事，形成事事有人管，人人都管事的氛围，这样的良性循环，提高整体的管理素质，使得这个工厂越做越大。
一句话的改变，说起来是激动人心的，实际遇到的问题不会少，但是我们就是在遇到问题并解决问题之后才能不断成长。那自己呢？平日里也会读书，但是没有把书的内容结合自身实际，我们在读到一句觉得不错的话，是不是也可以反思一下当下的行为，结合书中的内容，去做调整呢？
我的本职工作是财务，平日接触很多单据，单据上经常没有人签名就拿到财务室，我只好拿单据找大家补签，这样的工作效率很低。为了解决这个问题，前天晚上召集了各部门的负责人开会，大家一起讨论以后的签字流程，务必做到每张单子都有部门负责人签字。现在大家都会在经手的单据上签字了，我的工作可以更好的展开了。
读书和学习，都是为了让我们生活的更好，遇到问题，用新办法解决老问题，提高效率，是我终身追求的目标。
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