写在前面
感谢班长韦韦，感谢三月份值月小组刘小能、黄虎老师、彭展翔、张洪，感谢四月份值月小组陈烨、彭琳、王慧、杨太阁，对我成长的支持、鼓励、帮助。有幸加入007，是我2017年做的最正确的决定。
人生本来就是一场旅途，一场修行，路过高山，路过湖泊，看过沙漠，看过城市，其中的苦与乐，甜与酸，都是别人拿不走的经历。我认为，社群都是由人与事组成，借用了很会讲故事的吴念真的书名《这些人，那些事》，来记录在007四月份值月生的旅程。
这个也是我当值月生的一些个人总结和想法，希望对以后的值月生有启发。
旅途的启程
这次旅途的启程源于——积极主动。
当三月份值月生小能找到我的时候，一开始我是拒绝的。一来我没有管理社群的经验，二来个人号召力不强，三来工作比较忙，诸如此类的理由我可以找到很多个。后来我想起跟班长韦韦说加入志愿者的初衷，我就是想培养“积极主动”的习惯。既然机会来了，我为什么不把握？最坏的结果是失败了但我收获了经验，那我还怕什么？第二天当小能问起我的时候，我就毅然答应了。
旅途这些人
我想，旅途最美好的部分是遇到和发现价值观相同的人。拥有朋友是幸福，拥有战友是成就，遇到一群人，成长的路上不孤单。
1、志愿者
·值月小组
跟三月份值月小组刘小能、彭展翔、黄虎老师、张洪，经过短暂的一个月，都培养出革命感情，结束的时候大家都在感叹这个月怎么过得这么快。四月份遇到的社群问题我也发到小群跟他们讨论，小能总是能量满满，给予最大的鼓励；黄虎老师提出很多可取的建议，让我最感动的是他说如果招募不到志愿者，我也可以再做一次四月份志愿者；彭展翔的文笔特别好，点评别人的文章有自己的思考，而且还非常积极主动；张洪老说我是棒棒的，真的非常感谢他们！
小能的提议招募志愿者的要求是提交一个群活动，或许大家都被三月份值月小组“积极主动”所感染，招募志愿者的工作非常顺利。四月份值月小组都是积极献策的，在四次的作业雨和活动中，大家表现非常突出。陈烨献策很多，分享写作工具就是她提出的，主持辩论会的掌控和预演能力很强；彭琳工作很忙，好几次金句汇总都是加班的时候做的，在辩论赛的时候还帮忙找了很多辩题；王慧是一个很细心的人，而且她的声音非常好听，当时作自我介绍的时候还用录制设备录了音的；杨太阁写作能力很强，金句汇总很多点评都是出自他，他还拿了好几次的优秀作业，给四班作了分享的。
我不喜欢一个人孤军奋勇，感谢有三、四月份值月小组，这样一个团队，互相配合，支持，鼓励，弥补，完成一件又一件漂亮的事情。
·阿米巴管理模式
当时，我听到每天听本书提到的稻盛和夫《阿米巴经营管理》，就想把志愿者当作每个周的周月生对待。具体还拟定了以下方案：
阿米巴管理模式
不过实施起来有难度，一来可能我没有特别强化这个模式，二来大家主人翁的意识还不够，三来可能这个模式还不被接受。最后变成不了了之。
2、007四班人
担任值月生，第一件事是要看小能整理的通讯录，第二件事是要认真看之前整理的金句汇总。这样有利于发现四班各种人以及发挥他们的才能。知己知彼，才能更好地服务践行者们。小女子不才，大致总结以下：
1、技术牛人：平面和视频、H5制作
2、表演达人：才艺表演
3、分享牛人：分享嘉宾
4、文案高手：文案攥写
5、外交大使：宣传推广
3、多围观，发现牛人
每个班级在每个月份都会开放围观活动，这个时候不仅可以展示个人品牌，而且还可以勾搭牛人。通过班长沟通协调，把这个人挖过来给自班进行分享。
4、线下聚会
听过苏磊的分享，也看到了他的文章《社群会给你带来不可思议的成长，暨3月值月心得》。如果你有机会，就让自己成为超级链接。
旅途那些事
当接下任务后，有点后悔答应了。后来想想，既然已经答应了，就要把注意力放在如何做好这件事上。凡是预则立，不预则废，于是我像庖丁解牛一样，开始分解每件事情。
一、事前准备
1、招募志愿者推文；
2、整理模版【通讯录、作业分组名单、通告（提醒交作业、作业雨规则、作业汇总报告）、金句汇总】
3、活动模版
二、社群事情
对于我来说，社群的运营好像店铺的运营。以运营的角度与思维，我认为007社群的运作是：
日常维护+四次作业+活动
1、日常维护（原则以不浪费大家的注意力为主）
这方面我做得不好，没有跟大家进行很好地互动，可能个人号召力和幽默感不够吧。不过，关于日常维护，我可以提点建议：
1）早起打卡，附送正能量语录。很多践行者们都有早起的良好习惯，利用好这个时段，推送有正能量的语录，具体可以参考橙子学院的晚安卡。
2）抛出选择题，心理测试等。有天在《每天听本书》中听到很好的场景选择问题，拿出来问大家怎么办的时候，很多人都参与讨论；
你会怎么做？
3）个人经验分享，像咱们班的黄小龙乐于分享自己的看法，我觉得这个非常好；
来自小龙的分享
4）困惑求助，遇到不懂的概念、读书内容等，可以发到群里面。有位践行者还专门写了篇文章，请见007—207王会森《0414作业1班长，我起立了，谁跟我走》
PS：听说以后加入左手刷牙、早起、健身等更多有趣的挑战，个人认为对日常活跃度有很大的帮助。
2、四次作业
1）底层逻辑不能错
每个月的7、14、21、28日都是值月小组特别注意和忙碌的时候。我建议交作业前一天和当天提醒大家交作业的时间以及作业雨的规则（特别是作业雨的时间17-20点以及先发给志愿者再发群这两点），金句汇总最好在第二天十点前发出来，打铁趁热嘛。
2）关于金句汇总的迭代
通过值月小组的努力，四月份的四次作业雨都是一次迭代。经过研究，作业是由主题和反馈构成的，于是值月小组想了很多办法在这里面下功夫。
·第一次汇总：007践行四班金句萃取（20170407），关键词是积极主动
在这里感谢黄虎老师提出的建议，以下是黄虎老师的原话：
其实007活的核心是有节奏地在群体里每周完成一篇公众号文章，而文章的选题与内容质量就成为“成长”的两个重要条件。“质量”与个人能力更加密切，而且别人无法代替、很难帮忙。“选题”可以集大家智慧，讨论题目，然后同写一题，这时才最容易相互学习。所以，建议：以7人为一组，自由组合成十组，组内讨论出一个题目，本组人全写同一个题目。这样以来，组内人相互借鉴“具体内容的书写”，组与组之间，相互借鉴、学习、启发“题目”的选择。五个志愿者，每人负责两组作业的汇总，最后每一组评一篇优秀。如果嫌组数太多，可每组15人，共分五组，每位志愿者负责一组作业汇总。个人建议，供值月组长参考。
再者，写作最需要的是反馈，对成长帮助最大的也是反馈。如果采取这个办法，还有一点后续建议：对选出来的10篇或5篇优秀文章的奖励，就是请所有人都来评议这些优秀文章。为了增加“奖励力度”并“处罚慨他人之慷者”，可以规定每人至少评三篇，否则发10红包。这样以来，写作者获得了“最大奖励”，评议者看到的也是有定质量保证的文章，双方收获率达到最大化。
针对黄虎老师提出的建议，值月小组先从主题下手。为了听从大家的意见，我们还专门做了关于“写作主题要不要限定”“你对文章评论看得重吗”的投票。最后投票结果是主题自由不限占比高，希望得到反馈占比高。除了作业雨的评论，大家希望得到更多的反馈。
每个人都有每个人的写作节奏，所以对于主题限定，最终我们打消了念头。经过我上个月当志愿者收集作业的情况发现，大多数文章是随想、读书笔记、概念感想等类别。因此，第一次作业雨按照学号的方式，为每个文章编上了类别以及附上文章连接。
·第二次汇总：007践行四班金句萃取（20170414），关键词是多维度
本次汇总放弃了按照学号顺序排版，改成以文章分类的形式排版，目的是一来发现对同一个概念不同的解读，对同一件事不同的看法，对同一本书不同的见解，建立多维度思考。二来是看同类别文章，有利于践行者们评论同类别文章，得到更多的反馈，提高自己的写作。
·第三次汇总：007践行四班金句萃取（20170421），关键词是反馈
第一次和第二次的汇总都在文章分类，即主题上进行调整，反映还不错但参与度不高。第三次的汇总值月小组决定在反馈进行调整：加了值月小组的点评和作业雨部分精彩评论。志愿者杨太阁说有位践行者提出对评论进行奖励，但我个人认为这个事就像限定主题一样，大家都不喜欢。所以，我提出践行者们自己应该积极主动去得到更多作业的反馈，比如发个红包，抢到红包的人都必须为自己的文章作评论。
关于【反馈】，强烈推荐查看彭展翔统计的《N0.1-4 一张表复盘“007不写就出局四班作业雨【互评】》，真相就是血淋淋的！
·第四次汇总：007践行四班金句萃取（20170428），关键词是感谢
第四次的汇总，综合了一、二、三次的经验，最终的呈现是文章分类、文章链接、点评、作业雨评论。个人认为还可以改进的地方是：一要求每位志愿者对自己负责区域的每篇文章进行点评；二鼓励践行者们在汇总后进行第二波点评，特别是同类别的，说出别人好的与改进的地方。
另外，志愿者彭琳提出：每次选推荐文章都很纠结，但为了整理和标记，我把想推荐的文章做了一些加号标注。仔细一想，是不是后续志愿者可以对组里的文章进行一些星级的标注，标注后说明一些推荐语。即对文章进行打分，最佳给5星，其他的可以评到3星， 三星以下不做评级。（第四次作业忘记这么实施了(┬＿┬)）
PS：可能谁都没看出来，其实每次我都是有关键词的。每次作业汇总都是智慧的结晶，你不看就错过了集体的智慧。
3、活动
对于活动的节奏与频率，发群通告的时间点，我都是抓不准的。后来班长韦韦告诉我，建议一个月一个活动，不要浪费大家太多的注意力。个人建议是1个可以围观大活动，附带1个小活动。至于时间点，我现在也抓不准，哈哈。
四月份一共举办了三个活动，其中有两个活动都是失败，可能有这两次失败的经验，最后一次活动成功了。
1）四月份愚人节不愚人活动——志愿者神秘面纱揭秘
这次活动很失败，在这里对不起我们值月小组，没有最大限度向群众展示你们(┬＿┬)。后来，我自己总结下活动失败的原因：
·时间不对：原以为刚好在愚人节有个噱头，定在4月1日晚上举办。后来发现刚好是清明节假期，很多人奔赴在回家的路上。
·没有邀请牛人：班长和杰哥都是号召力强的人，当时应该邀请他们为四月份的开始做个开场白
·没有娱乐节目：简单来说，这次活动噱头不足，娱乐节目最后是彭琳临时发挥唱《没那么简单》，很多人都觉得跟我没关系，就不会参与。
·邀请围观：经验告诉我，对外开放，邀请围观，群里面都比较热闹
2）众人·分享《好用的写作工具、写作技巧、写作排版、写作素材》
这个活动参与人数不多，除了发群通告，我还让志愿者们单独通知每个人。据反馈，很多人说刚加入007，很多关于写作的东西都是没有的，又或者答应了却没有行动。
在这里，我还是很感谢参与了的践行者们。所以，我决定把已经提出的汇总出来，再传承给下一任值月生。个人是希望一直一直更新这篇文章，相信七年后这篇文章可是满满的干货，而且是集合众人的智慧。
3）史无前例无声辩论会
面对前两次的失败，个人对举办活动充满恐惧。但是这场活动取得空前的成功，而且结束后还产生很多UGC文章。
在这里感谢班长韦韦和值月小组的支持，其实是我个人私心不想做语音分享。我觉得语音分享比较浪费大家的时间，说话的人1分钟，听的人也要1分钟，信息的传达变成双倍时间，很不划算。
这次史无前例的辩论赛，有个难点是，大家都没有做过。对于没有做过又没有把握的事情，大家都很焦虑。在这里，再一次感谢值月小组的努力，四个人分头找辩手，活动的时候担任主持人的陈烨，查找辩题和计时员的彭琳，文字整理的王慧，积极谋划的杨太阁。
想再重现辩论现场，请看王慧整理的《007四班史无前例无声辩论会》
关于取得成功的总结，请看陈烨写的《如何组织一场成功的活动》
想看笑出腹肌的幕后花絮，请看刘冰写的《007四班4.27无声辩论赛复盘》
想看辩手娜姐的美照和总结，请看金莉娜《4.27无声辩论赛复盘》
旅途尚未结束
以上就是我当四月份值月生的总结与心得，虽然四月份值月生之旅结束了，但学习和成长却是终身的。最后，以一条公式结束：
稻盛和夫成功方程式=思维方式×能力×热情
007社群底层逻辑正确（思维方式），发挥个人优势（能力），积极主动（热情），一定干得漂漂亮亮，有所收获。
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